La réponse à vos questions !
Quand l’alternant·e doit-il/elle avoir signer le contrat qui le/la lie à l’entreprise ?
La convention d’immersion professionnelle ou tout autre contrat doit être signé au plus tard au moment où l’étudiant·e en alternance entre en formation dans l’entreprise.
Sources : article 11, alinéas 4 à 6 du décret du 30 juin 2016 organisant l’enseignement supérieur en alternance.
